The next wave, we design
LX세미콘은 사회와 고객으로부터 존경받는 기업이 되기 위해 다음과 같은 정도경영 프로그램을 운영하고 있습니다.
LX세미콘은 정도경영의 체계적인 실천을 위해 정도경영팀을 CEO 산하에 두고 정도경영 교육·홍보 및 제보조사를 실시하고 있으며, 내부 조직의 성과 창출 및 경쟁력 제고 지원을 위해 정기적인 진단도 실시하고 있습니다.
LX세미콘 전 임직원을 대상으로 직군별, 직급별 교육은 물론 온라인 교육도 병행하여 정도경영 교육을 실시하고 있습니다.
정도경영 뉴스레터 발송, Quiz 및 Event 실시 등 다양한 홍보활동을 통해 정도경영 조직문화 정착에 힘쓰고 있습니다.
경영철학 및 LX윤리규범과 이에 대한 구체적인 실천지침, 정도경영 Q&A 등 정도경영과 관련하여 상세한 내용을 담고 있는 게시판을 사내 인트라넷에 운영하고 있습니다. 이를 통해 LX세미콘 임직원이 LX윤리규범을 정확히 숙지하지 못해 발생할 수 있는 위반 행위를 사전에 방지하고, 정도경영에 대한 의문사항을 해결할 수 있도록 하고 있습니다.
LX세미콘 임직원이 성희롱 관련하여 상담 및 신고할 수 있도록 사내 인트라넷에 신고 채널을 운영하고 있습니다. (익명 신고 가능)
LX세미콘 임직원은 정도경영 실천서약과 부패방지 법규 준수 서약을 통해 LX윤리규범 준수 및 정도경영 실천을 다짐하고 있으며, 협력회사도 이 서약에 함께 참여하고 있습니다.
LX세미콘 임직원은 이유 여하를 불문하고 이해관계자로부터 금전·선물 수수, 향응·접대·편의 수수를 엄격하게 금지하고 있습니다. 불가피하게 수수하였을 경우, 윤리사무국에 자진신고 후 반환하거나 반환이 불가능한 경우는 사회복지단체에 기부하도록 하고 있습니다.
LX세미콘 임직원들이 정도경영을 위반하거나 부정비리 발생 시, 이를 신고할 수 있는 신문고제도를 운영하고 있으며, 이를 통해 부정비리, 불합리한 제도, 업무 Process 등의 개선활동을 하고 있습니다.
사업의 투명성과 책임성을 더욱 강화하고, 고객가치를 훼손하는 부정비리 행위를 근절하기 위하여 부정비리 신고 포상제도를 시행하고 있습니다.
임직원 및 협력회사 대상으로 경영진 및 회사의 정도경영에 대한 인식을 점검하는 정도경영 Survey를 매년 실시하고 있으며, Survey 결과를 교육, 홍보 및 제도 개선을 위한 Idea 발굴에 활용하고 있습니다.
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