报告框架
| 类别 | 披露指标 | 代码 | 报告位置 |
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| 温室气体排放 | （1）Scope 1总排放量 | TC-SC-110a.1 | 温室气体排放量
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| （2）PFCs（全氟化合物）总排放量 | N/A | ||
| 对Scope 1 排放量的长短期管理战略 或计划、减少排放量目标、成果及执 行分析 | TC-SC-110a.2 |
本公司已提出2050年实现碳中和的目标，并制定了相应 的路线图和减排计划。为实现该目标，我们已加入K- RE100倡议，建设太阳能发电设施，推进各类环保活动。 未来，我们将持续推动公司层面的减排措施，致力于实现碳中 和。 详细信息请参阅本网站的“气候变化应” 页面。
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| 能源管理 | （1）能源总消耗量 | TC-SC-130a.1 | 能源使用量
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| （2）通用电网电力占比 | |||
| （3）可再生能源占比 | |||
| 水资源管理 | （1）总取水量 | TC-SC-140a.1 | 用水
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| （2）总消费量 | |||
| （3）总消费量及水压力指数高或严重 地区的比重 | |||
| 废弃物管理 | 有害（指定）废弃物产生量及回 收利用比例 | TC-SC-150a.1 |
本公司依据《废弃物管理法》，通过合法委托处理程序对指 定废弃物进行委托处理，并于当年度以可回收利用的方式 进行了处理。
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| 员工安全与健康 | 关于评估、监测和减少员工健康风险 暴露的说明 | TC-SC-320a.2 |
本公司定期开展作业场所的风险性评估，并根据评估结果 推进消除和预防风险的相关活动。为加强实验室的安全管 理，公司还实施了精密安全诊断， 并对发现的潜在风险因 素采取了改善措施。详细信息请参阅本网站的 “安全与健康” 页面。
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| 因与员工安全与健康相关的诉讼程序 所产生的总金钱损失不适用 | N/A | ||
| 国际人才招聘与管理 | （1）外籍员工比例 | TC-SC-330a.1 | 成员多元性
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| （2）海外营业场所职员比率 | |||
| 产品周期管理 | 包括IEC 62474 国际标准申报材料的 产品销售额基准比率 | TC-SC-410a.1 | 本公司没有使用IEC 62474相关物质 |
| （1）服务器、（2）台式机、 （3）笔记本电脑的处理器能效 | TC-SC-410a.2 | N/A | |
| 原材料供应 | 与主要原材料使用有关的风险管理 | TC-SC-440a.1 |
本公司支持国际社会为防止在国外主要纠纷地区开采矿产 时发生的人权侵害、环境破坏等负面问题所做的努力，并 积极参加相关活动。通过本公司的管理体系和流程，确保 纠纷地区武装组织的资金避免流入本公司的供应链，或在 供应链上使用冲突矿产。详细信息请参阅本网站的“冲突 矿产管理”页面。
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| 知识产权保护及 竞争行为 | 与不公平竞争有关的法律程序造成的 总经济损失 | TC-SC-520a.1 | N/A |
